2022河南工考報名網(wǎng)

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關(guān)于做好2022年河南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位等級考核考務(wù)工作的通知

豫人社函〔2022〕32號

各省轄市、濟(jì)源示范區(qū)人力資源社會保障局，省直有關(guān)單位，中央駐豫有關(guān)單位：

為做好2022年全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位等級考核工作，根據(jù)《河南省人力資源和社會保障廳關(guān)于全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位等級考核工作有關(guān)問題的通知》（豫人社工考〔2013〕1號）和《河南省人力資源和社會保障廳關(guān)于全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位高級技師考評工作有關(guān)問題的通知》（豫人社辦〔2021〕27號）等文件要求，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、考核對象范圍

（一）考核對象：機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工勤技能崗位在崗正式工作人員和聘用工作人員。

（二）考核范圍：五級（初級工）、四級（中級工）、三級（高級工）、二級（技師）按照《河南省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)新修訂的河南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位工種設(shè)置目錄的通知》（豫人社辦〔2019〕107號）規(guī)定的工種設(shè)置目錄開展考核；一級（高級技師）考評在辦公設(shè)備維修工等62個工種（附件1）中進(jìn)行。本通知下發(fā)前已辦理退休手續(xù)和已達(dá)到退休年齡的人員不再列入考核范圍。

2022年度將辦理退休手續(xù)或達(dá)到退休年齡的人員，應(yīng)充分了解單位崗位空缺情況、本通知及其它崗位聘用政策有關(guān)規(guī)定后，自主決定是否申報考核。

二、申報資格條件

（一）五級（初級工）、四級（中級工）、三級（高級工）、二級（技師）的申報資格條件，按照《河南省人力資源和社會保障廳關(guān)于全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位等級考核工作有關(guān)問題的通知》（豫人社工考〔2013〕1號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因公車改革從事崗位工種發(fā)生變化的汽車駕駛員、汽車維修工等，可參照申報資格條件申報現(xiàn)從事崗位工種二級及以下等級的考核。

（二）一級（高級技師）的申報資格條件，按照《河南省人力資源和社會保障廳關(guān)于全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位高級技師考評工作有關(guān)問題的通知》（豫人社辦〔2021〕27號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)新冠肺炎疫情常態(tài)化防控期間，省衛(wèi)生健康部門確定的定點醫(yī)院中領(lǐng)取防控一線醫(yī)務(wù)人員臨時性工作補(bǔ)貼且持有工勤技能崗位等級證書的人員、省級援助醫(yī)療隊中持有工勤技能崗位等級證書人員和受到省級以上抗擊疫情專項表彰的工勤技能人員，可按照《河南省人力資源和社會保障廳關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控期間一線衛(wèi)生等系列工勤技能人員崗位等級考核工作的通知》（豫人社辦〔2020〕29號）有關(guān)規(guī)定進(jìn)行申報。

三、報名資格審查

（一）報名資格審查方式。采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審查、現(xiàn)場審查確認(rèn)相結(jié)合的形式。需要現(xiàn)場審查確認(rèn)人員申報材料的，由單位人事部門集中報同級政府人力資源社會保障部門工勤技能崗位等級考核管理機(jī)構(gòu)（以下簡稱“工考管理機(jī)構(gòu)”）進(jìn)行現(xiàn)場審查確認(rèn)。

（二）個人申報。符合申報資格條件人員，登錄河南工考報名網(wǎng)站（http://bm.hnsgkb.com），實名注冊后填報個人申報信息，上傳相關(guān)申報材料，并對個人提交申報材料的真實性負(fù)責(zé)。申報材料的具體要求可登錄河南省工考中心網(wǎng)站（http://www.hnsgkb.com），在“2022年全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位等級考核考務(wù)工作安排”專欄內(nèi)查看。

（三）單位審核。所在單位和主管部門登錄河南工考報名網(wǎng)站，根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定和人事檔案對申報人員的申報資格條件、申報材料進(jìn)行逐項審核，同意報考后提交本級工考管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行網(wǎng)上資格審查。年度考核結(jié)果未經(jīng)組織人事部門備案的，經(jīng)單位審核同意后，可實行承諾制，容缺后補(bǔ)，備案后的年度考核結(jié)果應(yīng)在考試前上傳完畢。申報單位及其相關(guān)責(zé)任人應(yīng)落實人事管理的主體責(zé)任，嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定組織報名和資格審核，并對申報材料的真實性負(fù)主要審查責(zé)任。

（四）資格審查。資格審查實行分級負(fù)責(zé)制。省轄市、濟(jì)源示范區(qū)、已承接“機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位人員考試報名”的縣（市），應(yīng)根據(jù)省委省政府《關(guān)于推進(jìn)新發(fā)展格局下河南縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的若干意見（試行）》（豫發(fā)〔2021〕23號）等文件規(guī)定和要求，負(fù)責(zé)本地區(qū)的資格審查工作；省轄市、濟(jì)源示范區(qū)工考管理機(jī)構(gòu)應(yīng)加強(qiáng)對縣（市）報名資格審查的事中事后監(jiān)管，確保放權(quán)賦能改革平穩(wěn)進(jìn)行。省直、中央駐鄭單位的申報人員報河南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位等級考核服務(wù)中心進(jìn)行資格審查�，F(xiàn)場審查確認(rèn)后，各級工考管理機(jī)構(gòu)應(yīng)及時將有關(guān)申報材料中的文件、證書原件退回申報單位。對容缺后補(bǔ)的申報人員，應(yīng)在考試前根據(jù)補(bǔ)充上傳的相關(guān)申報材料，確定最終資格審查結(jié)果。

    報名資格審查貫穿工考工作全過程。申報人員填報虛假信息材料的，取消當(dāng)年申報資格，兩年內(nèi)禁止再次申報；已經(jīng)通過考核取得證書的，撤銷并收回已經(jīng)取得的證書。

四、工勤技能崗位等級考核

（一）五級（初級工）至二級（技師）的考核科目分為崗位技能、職業(yè)道德、職業(yè)能力，均采取人機(jī)對話考試方式，滿分均為100分。

（二）一級（高級技師）考評采取理論考試與綜合評審相結(jié)合的辦法進(jìn)行，具體按照《河南省人力資源和社會保障廳關(guān)于全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位高級技師考評工作有關(guān)問題的通知》（豫人社辦〔2021〕27號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、考務(wù)工作日程安排

（一）3月1日—3月4日，各單位登錄河南工考報名網(wǎng)站（http://bm.hnsgkb.com）核對相關(guān)信息，確保單位名稱準(zhǔn)確、規(guī)范；新組建單位及之前未進(jìn)行網(wǎng)上報名資格審查的單位，填寫《河南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位等級考核網(wǎng)上報名管理人員信息登記表》（附件2）報同級工考管理機(jī)構(gòu)并領(lǐng)取網(wǎng)上報名管理賬戶及密碼；各級工考管理機(jī)構(gòu)完成單位名稱檢查更新工作，做好網(wǎng)上報名資格審查的技術(shù)準(zhǔn)備工作。

（二）3月7日—3月31日，網(wǎng)上注冊報名。其中各等級具體時間安排如下：

1.五級（初級工）至二級（技師）：3月7日—3月21日網(wǎng)上注冊報名，3月21日24時后停止受理注冊報名。

2.一級（高級技師）：3月16日—3月31日網(wǎng)上注冊報名，3月31日24時后停止受理注冊報名。

申報人員應(yīng)在以上具體規(guī)定時間內(nèi)登錄河南工考報名網(wǎng)站（http://bm.hnsgkb.com），注冊后進(jìn)行報名。

（三）3月7日—4月15日，網(wǎng)上資格審查、現(xiàn)場審查確認(rèn)，報名信息材料匯總上報。其中各等級具體時間安排如下：

1.五級（初級工）至二級（技師）：3月7日—3月25日，各單位應(yīng)于3月21日前完成所有網(wǎng)上報名資格初審。

2.一級（高級技師）：3月16日—4月15日，各報考單位應(yīng)于4月11日前完成所有網(wǎng)上報名資格初審。

3.網(wǎng)上資格審核結(jié)束后，各單位根據(jù)審核結(jié)果及時打印本單位網(wǎng)上資格審查通過人員名冊表、需現(xiàn)場審查人員名冊表，加蓋單位人事部門公章后，連同有關(guān)材料到同級工考管理機(jī)構(gòu)統(tǒng)一辦理報名繳費等相關(guān)手續(xù)。開通網(wǎng)上繳費的市縣，申報人員通過資格審核后，可直接在報名網(wǎng)站上完成繳費。

（四）4月—7月，組織五級（初級工）至一級（高級技師）培訓(xùn)。

（五）7月—11月，組織五級（初級工）至二級（技師）人機(jī)對話考試和一級（高級技師）考核。

（六）10月—12月，組織一級（高級技師）評審，公示各等級考核考評結(jié)果，下發(fā)合格人員通知，辦理合格人員證書及歸檔材料等。

各省轄市、濟(jì)源示范區(qū)可根據(jù)省有關(guān)規(guī)定，在以上日程安排范圍內(nèi)確定本地區(qū)培訓(xùn)和考試的具體時間，并報省工考中心備案。

六、工作要求

各省轄市、濟(jì)源示范區(qū)、各有關(guān)單位要高度重視，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實工作責(zé)任制，嚴(yán)格按政策、原則和程序辦事，完善監(jiān)督制約機(jī)制，采取有效措施，進(jìn)一步嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，確保2022年全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位等級考核工作安全、順利進(jìn)行。

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。落實考核管理工作責(zé)任制，各地人力資源社會保障局局長為本地區(qū)工勤技能崗位等級考核工作的第一責(zé)任人，主管局長為主要責(zé)任人，工考管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人。各地要切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)密規(guī)范組織實施考核考務(wù)工作，有效提升培訓(xùn)、考試突發(fā)事件應(yīng)急處置能力，確�？荚嚢踩�平穩(wěn)進(jìn)行。

（二）加強(qiáng)疫情常態(tài)化防控。要嚴(yán)格貫徹落實新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作要求，制定完善培訓(xùn)、考試疫情防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案，確保培訓(xùn)考試人員健康安全。

（三）加強(qiáng)考試安全保障。要嚴(yán)格按照考務(wù)工作有關(guān)要求，切實做好網(wǎng)上報名信息、考試試題及成績和答題信息、考試現(xiàn)場監(jiān)控錄像等資料的存儲備份和安全保密工作。積極做好人機(jī)對話考試業(yè)務(wù)培訓(xùn)、電力安全保障、考場標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等工作，全面實現(xiàn)考試現(xiàn)場全程監(jiān)控。

（四）嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。要嚴(yán)格執(zhí)行考務(wù)工作紀(jì)律要求，加大巡視、監(jiān)督力度，嚴(yán)肅處理各類考試違紀(jì)違規(guī)行為，切實維護(hù)公平公正的考試秩序。各地工考管理機(jī)構(gòu)因責(zé)任心不強(qiáng)、不認(rèn)真執(zhí)行政策規(guī)定，引發(fā)考核考試安全事故或造成不良影響的，按有關(guān)規(guī)定和法律法規(guī)嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任。