會計(jì)繼續(xù)教育試題：小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范試題及答案判斷題

 1、小企業(yè)應(yīng)當(dāng)每年開展一次全面系統(tǒng)的內(nèi)部控制評價工作，并可以根據(jù)自身實(shí)際需要開展不定期專項(xiàng)評價。（　�。�

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【正確答案】N
 
【答案解析】小企業(yè)應(yīng)當(dāng)至少每年開展一次全面系統(tǒng)的內(nèi)部控制評價工作，并可以根據(jù)自身實(shí)際需要開展不定期專項(xiàng)評價。
 
 2、2017年7月1日，財(cái)政部印發(fā)了《小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范（試行）》，要求各小企業(yè)自2018年1月1日起參照執(zhí)行。（　�。�

Y、對  N、錯 

【正確答案】N
 
【答案解析】2017年6月29日，財(cái)政部印發(fā)了《小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范（試行）》，要求各小企業(yè)自2018年1月1日起參照執(zhí)行。
 
 3、小企業(yè)開展內(nèi)控要切實(shí)結(jié)合自身的發(fā)展階段、管理水平、自身資源等，在合法和合規(guī)的前提下，生存下去才是第一要務(wù)，不要為了內(nèi)控去弄一些華而不實(shí)的東西。（　　）

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【正確答案】Y
 
【答案解析】上面的說法是正確的。
 
 4、我國小企業(yè)開展內(nèi)控工作，也需要像大中型企業(yè)一樣，建立一部內(nèi)控手冊。（　�。�

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【正確答案】N
 
【答案解析】小企業(yè)開展內(nèi)控工作，不需要像大中型企業(yè)一樣，建立內(nèi)控手冊，而是可以結(jié)合自身的管理基礎(chǔ)，將內(nèi)控的思想融入到現(xiàn)有管理體系文件中。
 
 5、“營改增”后建筑承包合同中可以約定對方需要提供“稅率為17%的建筑服務(wù)增值稅專用發(fā)票”。（　　）

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【正確答案】N
 
【答案解析】“營改增”后建筑承包合同中可以約定對方需要提供“稅率為11%的建筑服務(wù)增值稅專用發(fā)票”。
 
 6、合同文本一般由業(yè)務(wù)承辦部門起草、法律部門審核。（　�。�

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【正確答案】Y
 
【答案解析】上面的說法是正確的。
 
 7、稅收優(yōu)惠政策是國家給予特定納稅人的稅收減免的優(yōu)惠，實(shí)際上表明daydayup123.com了國家對于特定行為的鼓勵，因此，利用稅收優(yōu)惠政策不僅能減輕自身的稅收負(fù)擔(dān)，而且屬于國家鼓勵的行為，沒有任何法律風(fēng)險。（　�。�

Y、對  N、錯 

【正確答案】Y
 
【答案解析】上面的說法是正確的。
 
 8、增值稅小規(guī)模納稅人自2015年1月1日起至2017年1月1日，對按月納稅的月銷售額不超過3萬元（含3萬元），以及按季納稅的季度銷售額不超過9萬元（含9萬元）的繳納義務(wù)人，免征文化事業(yè)建設(shè)費(fèi)。（　�。�

Y、對  N、錯 

【正確答案】N
 
【答案解析】增值稅小規(guī)模納稅人自2015年1月1日起至2017年12月31日，對按月納稅的月銷售額不超過3萬元（含3萬元），以及按季納稅的季度銷售額不超過9萬元（含9萬元）的繳納義務(wù)人，免征文化事業(yè)建設(shè)費(fèi)。
 
 9、自2017年1月1日至2019年12月31日，將小型微利企業(yè)的年應(yīng)納稅所得額上限由30萬元提高至50萬元，對年應(yīng)納稅所得額低于50萬元（含50萬元）的小型微利企業(yè)，其所得減按50%計(jì)入應(yīng)納稅所得額，按15%的稅率繳納企業(yè)所得稅。（　�。�

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【正確答案】N
 
【答案解析】自2017年1月1日至2019年12月31日，將小型微利企業(yè)的年應(yīng)納稅所得額上限由30萬元提高至50萬元，對年應(yīng)納稅所得額低于50萬元（含50萬元）的小型微利企業(yè)，其所得減按50%計(jì)入應(yīng)納稅所得額，按20%的稅率繳納企業(yè)所得稅。
 
 10、企業(yè)可以由同一部門或個人辦理固定資產(chǎn)的全過程業(yè)務(wù)。（　�。�

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【正確答案】N
 
【答案解析】企業(yè)不得由同一部門或個人辦理固定資產(chǎn)的全過程業(yè)務(wù)。