黃山市人社局
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黃山市人社局主要職責(zé)
(一)貫徹執(zhí)行國(guó)家、省人力資源和社會(huì)保障工作政策規(guī)劃和法律法規(guī)規(guī)章,起草有關(guān)規(guī)范性文件,擬訂人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。
(二)加強(qiáng)各類專業(yè)技術(shù)人員和技能人才隊(duì)伍建設(shè)。擬訂人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動(dòng)政策,建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng),促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置。
(三)負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作,貫徹落實(shí)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)發(fā)展的規(guī)劃和政策,完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,實(shí)施就業(yè)援助制度,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)制度,牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策。
(四)統(tǒng)籌完善覆蓋全市城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系。貫徹執(zhí)行養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)有關(guān)政策和標(biāo)準(zhǔn),相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金投資政策。貫徹執(zhí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌辦法和全國(guó)統(tǒng)一的養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法。組織擬訂養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理和監(jiān)督制度,編制全市相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案。會(huì)同有關(guān)部門實(shí)施全民參保計(jì)劃并建立統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)公共服務(wù)平臺(tái)。
(五)負(fù)責(zé)全市就業(yè)、失業(yè)和相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和信息指導(dǎo),擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案,實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制,保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定和相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡。
(六)貫徹落實(shí)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁有關(guān)制度辦法和勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)政策,完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制,貫徹落實(shí)職工工作時(shí)間、休息休假和假期實(shí)施辦法 ,貫徹落實(shí)非法使用童工和女工、未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)的相關(guān)政策辦法。組織實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作,依法查處違法違規(guī)案件。協(xié)調(diào)處理有關(guān)人力資源和社會(huì)保障方面的信訪事項(xiàng)。
(七)牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革,貫徹落實(shí)專業(yè)技術(shù)人員管理、繼續(xù)教育和博士后管理等政策,負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作,擬訂吸引留學(xué)人員來(lái)黃工作或定居政策。組織擬訂技能人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用和激勵(lì)制度。落實(shí)職業(yè)資格制度,健全職業(yè)技能多元化評(píng)價(jià)政策。
(八)會(huì)同有關(guān)部門指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革,按照管理權(quán)限負(fù)責(zé)規(guī)范事業(yè)單位崗位設(shè)置、公開招聘、人員聘用、處分申訴、考核獎(jiǎng)勵(lì)等人事綜合管理工作,貫徹落實(shí)事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策。
(九)會(huì)同有關(guān)部門貫徹實(shí)施國(guó)家表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度,綜合管理市級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作,承擔(dān)全市評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰和縣處級(jí)表彰等工作,根據(jù)授權(quán)承辦以市委、市政府名義開展的市廳級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)。
(十)貫徹實(shí)施事業(yè)單位人員工資收入分配政策,建立企事業(yè)單位人員工資決定、正常增長(zhǎng)和支付保障機(jī)制。貫徹實(shí)施企事業(yè)單位人員福利和離退休相關(guān)政策。
(十一)會(huì)同有關(guān)部門擬訂全市農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃,推動(dòng)農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí),協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。
(十二)會(huì)同有關(guān)部門制定有關(guān)人員調(diào)配政策和特殊人員安置辦法。
(十三)完成市委、市政府交辦的其他任務(wù)。